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Vortrag zu Future of Work buchen

Die Arbeitswelt verändert sich grundlegend: Digitalisierung, KI, hybride Zusammenarbeit, Fachkräftemangel und neue Erwartungen von Mitarbeitenden stellen Unternehmen vor neue Herausforderungen. Unsere Referenten zeigen praxisnah, wie Sie die Zukunft der Arbeit aktiv gestalten, moderne Führung etablieren und Arbeitsmodelle entwickeln, die Menschen und Organisationen stärken. Ob für Führungskräfte, HR-Verantwortliche, Teams oder Entscheider – ein Vortrag zu Future of Work liefert Orientierung, Inspiration und konkrete Impulse. Kontaktieren Sie uns und finden Sie den passenden Experten für Ihre Veranstaltung.

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Wie können Sie und Ihr Unternehmen bestmöglich von einem Vortrag zu Future of Work profitieren?

Wenn Sie vor Herausforderungen wie Fachkräftemangel, digitalem Wandel, hybrider Zusammenarbeit oder veränderten Erwartungen Ihrer Mitarbeitenden stehen, kann ein Vortrag zu Future of Work konkrete Orientierung und neue Handlungsansätze liefern. Sie erfahren, wie moderne Arbeitsmodelle, Führung und Unternehmenskultur zusammenspielen. Wenn Ihr Unternehmen bereits gut in New Work, Digitalisierung oder agiler Zusammenarbeit aufgestellt ist, empfehlen wir einen fortgeschritteneren Ansatz zu Themen wie Future Leadership, People Experience oder KI in der Arbeitswelt. Rufen Sie an, und wir finden zusammen den richtigen Vortrag für Sie.

Treffen Sie unsere Experten – Referenten für Future of Work

  • Anders Indset

    Revolutionäre Denkimpulse des führenden Philosophen für Wirtschaft inspiriert zukünftige Führungskräfte.
  • Gunter Dueck

    Mathematiker, ehemaliger Chef-Innovator bei IBM, Philosoph, Zukunftsdenker und Bestseller-Autor über die Zukunft der Digitalisierung.
  • Andreas Kuffner

    Ruder-Olympiasieger, mehrfacher Welt- und Europameister, Wirtschaftsingenieur, Teamentwickler und Experte für Führung sowie Changeprozesse.
  • Andreas Steinle

    Neugierforscher und Impulsgeber für Innovationsprozesse, um die Zukunftsfitness von Unternehmen zu verbessern.
  • Anna Kopp

    IT-Direktorin bei Microsoft Deutschland und Expertin für digitale Transformation und Leadership.
  • Referent Dark Horse: Innovation, Design Thinking, Soziokratie & agiles Arbeiten effektiv im Unternehmen etablieren und Mitarbeiter transformieren.

    Dark Horse

    Innovation, Design Thinking, Soziokratie & agiles Arbeiten effektiv im Unternehmen etablieren und Mitarbeiter transformieren.
  • Denise Loga

    Nachhaltigkeitsexpertin, Unternehmerin und Mentorin zu Themen wie Future Food und der Zukunftsfähigkeit von Unternehmen.
  • Dietmar Dahmen

    Futurist & Bühnenrockstar, Top Innovator & Visionär sowie Autor.
  • David Bosshart

    Der Trendanalytiker erläutert, warum wir in der heutigen Zeit smarte Technologien dringender denn je benötigen und wie diese jedem einen Mehrwert bieten.
  • Eva Elisa Schneider

    Gesundheitsexpertin, Psychologin, Botschafterin für mentale Gesundheit & moderne Arbeitskultur.
  • Florian Heinemann

    Gründungspartner von Project A Ventures spricht über digitale Investments / Geschäftsmodelle, CRM und Business Intelligence.
  • Dr. Steffi Burkhart

    Vertreterin der Generation Y und Human Capital Evangelist bringt Ihnen die digitalen Könner und die V.U.K.A.-World näher.
  • Fränzi Kühne

    Gründerin, Ex-CDO, Aufsichtsrätin, Autorin sowie gefragte Speakerin und Moderatorin für Digitalisierung und moderne Führung
  • Georges T. Roos

    Führender Zukunftsforscher der Schweiz bietet Einblicke in die Zukunft und Megatrends.
  • Hannes Ocik

    Leistungssportler und Motivationsredner, bekannt für seine beeindruckende Karriere als Ruderer im Deutschland-Achter.
  • Jürgen Alker

    Experte für digitale Transformation und technologiegetriebenes Wachstum.
  • Kai Gondlach

    Akademischer Zukunftsforscher, Visionär & Unternehmer bietet fundierte Einblicke in Zukunftstrends für Unternehmen.
  • Kirsten Brühl

    Beraterin, Coach, Trendforscherin für die neue Arbeitswelt zeigt auf, wie viel Zukunft schon in uns steckt und was uns noch erwartet.
  • Lars Thomsen

    Weltweit anerkannter Zukunftsforscher, Experte für Energie, Mobilität und Smart Networks entführt Sie in die Arbeitswelt von morgen.
  • Marcus K. Reif

    HR-Führungskraft und Experte für People-Management zeigt Ihnen den positiven Einfluss einer modernen Personalarbeit.
  • Markus Petzl

    Gründer der Strategieberatung „disruptive – beyond your strategy“ hinterfragt existierende Geschäftsmodelle und sucht neue Chancen für Unternehmen.
  • Mathias Haas

    Deutschlands bekanntester Trendbeobachter und Zukunftsbegleiter über die Trends von Morgen.
  • Matthias Horx

    Deutschlands einflussreichster Zukunftsforscher, Gründer des Zukunftsinstituts und Keynote Speaker.
  • Matthias Mölleney

    Leadership-, Agilitäts- und Zukunftsexperte führt Sie und Ihr Unternehmen über das Konzept erfolgreicher Führung hinaus.
  • Miriam Wilhelm

    Expertin für New Work und Selbstorganisation in Unternehmen, Unternehmerin und Organisationsberaterin.
  • Nena Brockhaus

    Wirtschaftsjournalistin und Politikexpertin steht für klare Haltung, fundierte Analyse und inspirierende Impulse für Führungskräfte
  • Nora Dietrich

    Expertin für Mental Health, Gesundheit und New Work, Psychotherapeutin und Organisationsdesignerin.
  • Oona Horx Strathern

    Expertin für Stadtarchitektur, Futurologin, Schriftstellerin und Beraterin.
  • Peter Baumgartner

    Leadership & New Work Experte, Bestseller-Autor, Wirtschaftsingenieur und Dipl.-Pädagoge.
  • Christian Stummeyer

    Führender Digitalexperte, Professor für Wirtschaftsinformatik und Digital Commerce sowie Unternehmer.
  • Franz Josef Radermacher

    Vordenker der Ökosozialen Marktwirtschaft und Experte für nachhaltige Globalisierung und Klimaschutz
  • Markus Gabriel

    Philosophieprofessor der Neuzeit und Gegenwart, Vordenker, Forscher, Politikberater & Bestsellerautor über Ethik bei KI.
  • Martin Klaffke

    Experte für Zukunft der Arbeit sowie Change Management, der es versteht "New Ways of Working" überzeugend zu vermitteln.
  • Volker Busch

    Neurowissenschaftler, Facharzt, Psychiatrie und Psychotherapie - für Gesundheit, Leistung und Motivation in Beruf und Leben.
  • Raffaela Rein

    Unternehmerin, Investorin und Aufsichtsrätin sowie Forbes Top 50 European Women im Tech Bereich.
  • Rebekka Ilgner

    Erfahrene Führungskraft und Coach zeigt begeistert, wie erfolgreiche Führung mit Herz, Verstand und Freude gelingt.
  • Sandra Mantz

    Expertin für New Work-Kultur, Unternehmerin, Dialog Trainerin und Autorin.
  • Sebastian Purps-Pardigol

    Neurowissenschaft trifft Führungspraxis – Impulse für Neuroresilienz, Transformation und nachhaltige Leistung.
  • Volkan Öztürk

    KI-Leadership-Experte Volkan Öztürk zeigt, wie Unternehmen KI strategisch integrieren, Teams mitnehmen und messbare Ergebnisse erzielen.

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Was zeichnet Future of Work aus und warum ist es für Ihr Unternehmen relevant?

Future of Work beschreibt die Zukunft der Arbeitswelt und umfasst neue Formen der Zusammenarbeit, digitale Technologien, moderne Führung, flexible Arbeitsmodelle und veränderte Erwartungen von Mitarbeitenden. Dabei geht es nicht nur um Homeoffice oder Tools, sondern um die Frage, wie Unternehmen produktiv, attraktiv und zukunftsfähig bleiben.

Für Unternehmen ist Future of Work relevant, weil Wettbewerbsfähigkeit immer stärker davon abhängt, wie gut Organisationen Talente gewinnen, Veränderung gestalten und Innovation ermöglichen. Wer Arbeit neu denkt, schafft bessere Voraussetzungen für Motivation, Leistung und langfristige Bindung. Ein Vortrag zu Future of Work hilft dabei, Entwicklungen einzuordnen und konkrete nächste Schritte abzuleiten.

 

Welche Themen behandeln unsere Vorträge zu Future of Work?

Unsere Vorträge zu Future of Work zeigen, wie Unternehmen Arbeit, Führung und Zusammenarbeit zukunftsfähig gestalten können. Die Inhalte reichen von New Work und Digitalisierung über agile Organisationen bis hin zu mentaler Gesundheit, Transformation und moderner Unternehmenskultur.

New Work und digitale Arbeitsmodelle

New Work steht für neue Formen der Zusammenarbeit, mehr Flexibilität und eine stärkere Ausrichtung auf Sinn, Selbstverantwortung und digitale Möglichkeiten. In diesem Vortrag erfahren Sie, wie Unternehmen moderne Arbeitsmodelle erfolgreich einführen und gleichzeitig Struktur, Produktivität und Orientierung sichern. Eine passende Referentin ist Raffaela Rein, die New Work und Digitalisierung praxisnah verbindet.

KI, Digitalisierung und Arbeitskultur

Technologien wie KI, Automatisierung und digitale Plattformen verändern nicht nur Prozesse, sondern auch Rollen, Kompetenzen und Zusammenarbeit. Dieser Vortrag zeigt, wie Unternehmen technologische Entwicklungen sinnvoll nutzen und Mitarbeitende aktiv in den Wandel einbinden. Frank Eilers spricht über KI, Digitalisierung, Arbeitskultur und New Work mit konkretem Bezug zum Alltag von Teams und Organisationen.

Agile Organisationen und selbstorganisierte Teams

Future of Work bedeutet auch, klassische Strukturen zu hinterfragen und Organisationen beweglicher zu machen. Agile Arbeitsweisen, selbstorganisierte Teams und mitarbeiterzentrierte Prozesse helfen Unternehmen, schneller zu lernen und besser auf Veränderungen zu reagieren. Miriam Wilhelm begleitet agile Organisationsstrukturen und neues Arbeiten an der Schnittstelle zur digitalen Transformation.

Mentale Gesundheit und gesunde Arbeit

Die Zukunft der Arbeit muss produktiv und gesund sein. Steigende Veränderungsgeschwindigkeit, digitale Dauerverfügbarkeit und neue Führungsanforderungen machen mentale Gesundheit zu einem zentralen Erfolgsfaktor. In diesem Themenfeld geht es darum, Arbeitsumfelder zu schaffen, die Leistung ermöglichen, ohne Menschen zu überfordern. Nora Dietrich verbindet New Work, Psychologie und Organisationsentwicklung.

Transformation, Resilienz und Arbeitswelt von morgen

Veränderung gelingt nur, wenn Menschen sie verstehen, mittragen und aktiv gestalten können. Dieser Vortrag vermittelt, wie Unternehmen Veränderungsbereitschaft fördern, Zukunftsmut stärken und Teams durch unsichere Zeiten führen. Ralph Goldschmidt gibt inspirierende Impulse zur Arbeitswelt von morgen, Transformation und wirksamer Veränderung.

 

Gründe für einen Vortrag zu Future of Work

Ein Vortrag zu Future of Work hilft Unternehmen, die Veränderungen der Arbeitswelt besser zu verstehen und aktiv zu gestalten. Die Teilnehmer erhalten Impulse für moderne Führung, attraktive Arbeitsmodelle, digitale Zusammenarbeit und eine zukunftsfähige Unternehmenskultur. Dadurch können Organisationen Mitarbeitende stärker einbinden, Talente gewinnen, Innovation fördern und Veränderung konstruktiv nutzen. Besonders in Zeiten von Fachkräftemangel, KI und wachsender Unsicherheit bietet ein Vortrag Orientierung und konkrete Ansätze, um Arbeit nicht nur effizienter, sondern auch menschlicher und nachhaltiger zu gestalten.

 

Weitere relevante Vorträge in Verbindung mit Future of Work

Future of Work steht in engem Zusammenhang mit vielen weiteren Themen der modernen Arbeitswelt. Besonders relevant sind Vorträge zu Arbeit 4.0, Arbeit der Zukunft, New Work, Arbeitsmarkt & Arbeitsmarkttransformation, Digitalisierung und Veränderungsprozesse. Diese Themen ergänzen Future of Work ideal und helfen Unternehmen, Führung, Kultur, Technologie und Mitarbeitendenbindung ganzheitlich weiterzuentwickeln.

Kontaktieren Sie uns gerne für eine individuelle Empfehlung. Gemeinsam finden wir den Vortrag und den Referenten, der optimal zu Ihrer Veranstaltung passt.

 

So buchen Sie einen Vortrag

Die Buchung eines Vortrags bei Athenas ist ein einfacher und maßgeschneiderter Prozess, der sicherstellt, dass Ihre Veranstaltung den richtigen Blickwinkel auf das Thema erhält. Teilen Sie uns zunächst Ihre Wünsche – z. B. Veranstaltungsart, gewünschter Redner und Budget – per E-Mail oder Telefon mit. Wir gleichen Ihre Anforderungen mit den Fähigkeiten unserer Experten ab und finden den idealen Kandidaten für Sie und Ihr Pubikum. Sobald die Details vereinbart sind, erstellen wir einen Vertrag und arbeiten anschließend gemeinsam an der weiteren Planung, um eine erfolgreiche Veranstaltung zu gewährleisten. Selbstverständlich melden wir uns nach dem Vortrag bei Ihnen, da Ihre Zufriedenheit uns am Herzen liegt. Buchen Sie Ihren Vortrag noch heute.

  • Teilen Sie uns Ihre Wünsche und Bedürfnisse mit: Beschreiben Sie uns kurz Ihre Veranstaltung und nennen Sie uns gegebenenfalls Ihre Wünsche bezüglich eines Themas oder eines bestimmten Redners, damit wir Sie optimal beraten können.
  • Erhalten Sie eine individuelle Empfehlung: Unsere erfahrenen Vortragsberater gehen von Ihren Bedürfnissen aus und unterstützen Sie bei der Auswahl des Redners, der am besten zu Ihren Anforderungen und Ihrem Budget passt.
  • Vereinbarung abschließen: Sobald der Redner seine Teilnahme an Ihrer Veranstaltung zugesagt hat, erstellen wir einen Vertrag. Dieser Vertrag wird von Ihnen und uns unterzeichnet, um die Vereinbarung zu bestätigen und einen klaren Rahmen für die Zusammenarbeit zu gewährleisten.
  • Planung und Umsetzung: Wir unterstützen Sie umfassend und stimmen gemeinsam die Details ab, damit die Veranstaltung zu einem erfolgreichen Erlebnis wird.
  • Nachbereitung und Evaluation: Selbstverständlich prüfen wir nach dem Vortrag, ob der Vortrag Ihren Erwartungen entsprochen hat.

Kontaktieren Sie uns noch heute, um den Referenten zu finden, der genau zu Ihren Bedürfnissen und Visionen passt. Buchen Sie jetzt einen Vortrag und gehen Sie den nächsten Schritt in eine stärkere Zukunft.

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