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Dr. Susanne Dietz

Expertin und Coach für mehr Sinn in der Arbeit

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Sehr gute und professionelle Bearbeitung. Wir fanden uns sehr gut aufgehoben.


BES Ingenieure GmbH

Ein Vortrag mit Susanne Dietz bietet Ihnen:

  • Verbindung aus wissenschaftlicher Expertise, persönlicher Erfahrung und klarer Haltung zum Thema Sinn in der Arbeit
  • Erprobte Konzepte aus über 15 Jahren Forschung, Beratung und Lehre
  • Eine führende Stimme für Frauenförderung und Vereinbarkeit von Familie & Beruf

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Expertin für Sinn in der Arbeit, radikale Verantwortung & Vereinbarkeit

Dr. Susanne Dietz ist Speakerin, Autorin, Coach und Gründerin von buSINNess MOM. Mit Leidenschaft widmet sie sich seit über 15 Jahren der Frage, wie Arbeit sinnvoll gestaltet werden kann. Ihre Mission: Unternehmen und Einzelpersonen dabei unterstützen, Sinn als Erfolgsfaktor zu erkennen und in der täglichen Praxis zu verankern. Mit ihrem Hintergrund als promovierte Personalentwicklerin, Hochschuldozentin und Trainerin bringt sie eine einzigartige Kombination aus Fachwissen, Erfahrung und Herzblut auf die Bühne. Ob zu Themen wie Sinn in der Arbeit, Mitarbeitermotivation, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Frauenförderung oder Fachkräftemangel – Dr. Susanne Dietz inspiriert, motiviert und gibt praxisnahe Impulse für eine Arbeitswelt mit Sinn.

Dr. Susanne Dietz – Sinnforscherin & Impulsgeberin

Dr. Susanne Dietz ist eine Vordenkerin, wenn es um Sinn in der Arbeit und die Entwicklung moderner Unternehmenskulturen geht. Schon früh erkannte sie, dass Obstkörbe, bunte Büros oder oberflächliche Benefits keine nachhaltige Mitarbeitermotivation schaffen. Stattdessen geht es um etwas Tieferes: Sinn, Verantwortung und eine Unternehmenskultur, die Menschen wirklich erfüllt. Als Personalentwicklerin sammelte sie in Konzernen, Mittelstand und Beratungen wertvolle Erfahrungen – und sah gleichzeitig die Schattenseiten ineffizienter Strukturen, schlechter Führung und fehlender Verantwortung. Daraus entstand ihr Forschungsdrang: Was macht Arbeit wirklich sinnvoll? Mit Viktor Frankls Theorien im Rücken wurde sie zur Sinnforscherin. 2014 veröffentlichte sie ihr Buch „Sinnkrieger“ und legte damit den Grundstein für ihre heutige Arbeit.

Sinn als Erfolgsfaktor für Unternehmen

Heute ist Dr. Susanne Dietz gefragte Speakerin und Beraterin für Kulturentwicklung. Sie zeigt Unternehmen, wie sich Sinn als echter Erfolgsfaktor in die Strategie integrieren lässt – effizient, wirksam und nachhaltig. Denn Sinn ist kein Trend, sondern ein Zukunftsthema: Unternehmen, die Sinn stiften, ziehen Talente an, motivieren Mitarbeiter langfristig und sichern sich Wettbewerbsvorteile. Ihre Vorträge und Workshops verbinden Inspiration mit praktischen Ansätzen: Wie gelingt radikale Verantwortung im Arbeitsalltag? Wie lässt sich eine sinnvolle Kultur etablieren? Und wie kann Führung zu echter Sinnstiftung beitragen?

Coach, Trainerin & Hochschuldozentin

Neben ihrer Tätigkeit als Speakerin ist Dr. Dietz als Coach und Trainerin aktiv. Mit systemischen Methoden, fundiertem Wissen und ihrer persönlichen Erfahrung begleitet sie Einzelpersonen und Teams auf ihrem Weg zu mehr Sinn und Selbstverantwortung. Ihre Arbeit zeichnet sich durch Tiefe, Empathie und Klarheit aus. Auch die Wissenschaft ist ihr wichtig: Seit ihrer Promotion an der LMU München ist sie als Hochschuldozentin tätig und lehrt zu Themen wie Personalentwicklung, Rhetorik, Teamentwicklung, Frauenförderung und Vereinbarkeit.

Frauenförderung & Vereinbarkeit

Ein weiterer Schwerpunkt ihrer Arbeit ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Als Mutter von drei Kindern kennt Dr. Susanne Dietz die Herausforderungen berufstätiger Mütter aus erster Hand. Mit ihrer Initiative buSINNess MOM setzt sie sich für Frauen ein, die nicht nur ihre Kinder lieben, sondern auch ihren Job. Sie enttabuisiert Themen rund um Mutterschaft, spricht ehrlich über Herausforderungen und macht sichtbar, welches Potenzial in Müttern steckt – gerade in Zeiten des Fachkräftemangels. Ihr Podcast buSINNess MOM bietet seit 2019 ehrliche Einblicke und Inspiration rund um Vereinbarkeit, Mutterschaft und Karriere. Damit schafft sie eine Plattform, die sowohl Eltern stärkt als auch Arbeitgeber sensibilisiert.

Speakerin mit Herz & Rhetorik-Erfahrung

Dr. Susanne Dietz liebt die Bühne. Schon im Studium legte sie ihren Schwerpunkt auf Rhetorik und absolvierte eine fundierte Rednerausbildung. Heute inspiriert sie als Speakerin mit Klarheit, Leidenschaft und Authentizität. Ihre Themen sind aktuell und relevant: Sinn in der Arbeit, Mitarbeitermotivation, Vereinbarkeit, Fachkräftemangel und Frauenförderung. Ihre Vorträge machen Mut, Verantwortung zu übernehmen, und eröffnen Perspektiven, wie Arbeit nicht nur effizient, sondern auch erfüllend gestaltet werden kann.

Buchen Sie Dr. Susanne Dietz für Ihr Event

Wenn Sie eine Speakerin suchen, die Menschen bewegt, inspiriert und praxisnahe Impulse gibt, ist Dr. Susanne Dietz die richtige Wahl. Ob als Keynote-Speakerin, Workshop-Leiterin oder Coach – sie steht für Klarheit, Leidenschaft und Sinn.

Die mögliche Vortragssprache ist Deutsch. Die Referentin reist aus Deutschland an.

Vorträge

Vortrag von Susanne Dietz:

buSINNess® – wie Unternehmen Erfolg und Mitarbeiter*innen Sinn finden

Langeweile, Unproduktivität, Fluktuation? Ineffiziente Meetings, inkompetente Chefs, intrigante Kollegen? Nase voll? Dann ist es Zeit für mehr Sinn in Ihrem Unternehmen! Auch Sie können in Ihrem Unternehmen Sinn als Wettbewerbsvorteil und zur Mitarbeitermotivation etablieren!

Vortrag unverbindlich anfragen: Susanne Dietz buSINNess® – wie Unternehmen Erfolg und Mitarbeiter*innen Sinn finden

Vortrag von Susanne Dietz:

buSINNess® MOM – Die Wahrheit übers Mutterwerden

Mütter sind nervig, nie da, kosten nur Geld. Arbeitgeber unterstützen Mütter nicht, diskriminieren sie sogar, es fehlt an Wertschätzung. Haben Sie keine Idee mehr, wie Vereinbarkeit und damit Frauenförderung in Ihrem Unternehmen funktionieren kann? Dann ist es Zeit für die Wahrheit: Wie Vereinbarkeit wirklich gelingt und zum Erfolgsfaktor für Arbeitgeber und Mütter wird. 

Vortrag unverbindlich anfragen: Susanne Dietz buSINNess® MOM – Die Wahrheit übers Mutterwerden

Vortrag von Susanne Dietz:

Warum Vereinbarkeit der Erfolgsfaktor zur Bindung weiblicher High Potentials ist.

"Fast 30% der Mütter wechseln unmittelbar nach der Elternzeit ihren Arbeitgeber, sofern es keine familienfreundlichen Maßnahmen im Betrieb gibt." so Prof. Grunow in einer Studie (2019) der Universität Frankfurt. Wenn Sie weibliche High-Potentials für Ihr Unternehmen langfristig sichern wollen, dann bedarf es nicht monetär aufwendiger Investitionen, sondern vor allem: das richtige Mindest, smartes HR-Management und innovative Führungsarbeit!

Vortrag unverbindlich anfragen: Susanne Dietz Warum Vereinbarkeit der Erfolgsfaktor zur Bindung weiblicher High Potentials ist.

Vortrag von Susanne Dietz:

Management und Mutterschaft – wie smarte Arbeitgeber weibliche Fach- und Führungskräfte sichern

Schon wieder jemand schwanger? Akuter und nie enden wollender Personalmangel? Und dann noch die Forderung, mehr Frauen in die Führungsebenen? Möchten auch Sie in Ihrem Unternehmen Ihrer Zeit voraus sein? Möchten Sie den War for Talents mit innovativer Führungs- und Personalarbeit mit Bravour meistern? Dann ist es Zeit, die Augen aufzumachen und eine vergessene Ressource in Ihrem Unternehmen zu fördern: die exzellent ausgebildeten Mütter.

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Vortrag von Susanne Dietz:

Warum es zeitgemäßes HR-Management braucht, um die klügsten Köpfe zu gewinnen.

Fachkräftemangel und Frauenquoten haben die HR-Welt in den letzten Jahren geprägt. Daraus resultierende Herausforderungen konnten nicht gelöst werden, im Gegenteil sie haben sich noch verstärkt. Woher vor allem weibliche High-Potentials kriegen, wenn es keine gibt? Vermeintlich. Denn es gibt sie, die gut ausgebildeten Frauen. Sie wurden lediglich vergessen oder manchmal sogar vergrault. Aus einem einzigen Grund, der so alt ist wie die Menschheit selbst: Weil sie Mutter geworden sind.

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Telefon: 0451 811 89100

E-Mail: kontakt@athenas.de