
Stina Spiegelberg
Unternehmerin, Autorin & Speakerin
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Stina Spiegelberg verwandelt Führungsherausforderungen in Wettbewerbsvorteile. Als studierte Wirtschaftsingenieurin erlebte sie selbst den Wandel von klassischer zu moderner Führung – vom Burnout zur erfolgreichen Performance vor Millionen. Heute führt sie zwei Unternehmen in 3,5 Tagen pro Woche und zeigt Führungskräften, wie sie durch Self-Leadership sowohl Teams stärken als auch persönlich erfolgreich bleiben. Mit über 10 Jahren Live-TV-Erfahrung und als Speakerin bei Apple, IKEA und führenden Hochschulen bringt sie komplexe Führungsthemen praxisnah auf den Punkt.
Stina Spiegelberg beweist: Moderne Führung beginnt bei sich selbst. Mit ihrer Transformation vom Burnout zur TV-Performance vor Millionen verkörpert sie, wie krisenerfahrene Leader authentisch und erfolgreich führen. Sie zeigt Führungskräften, wie sie durch emotionale und fachliche Kompetenz Teams durch jede Herausforderung führen.
Als Pionierin verbindet sie traditionelle Führungsexpertise mit den Bedürfnissen der Generation Z. Ihre Methoden helfen Unternehmen, Fachkräfte zu binden, Fluktuation zu reduzieren und Innovationskraft zu steigern. Outcome-basierte Führung, Reverse Mentoring und Purpose-driven Leadership sind dabei ihre Kernkompetenzen.
Seit 2010 erkennt Stina Spiegelberg Marktpotenziale, bevor sie anderen auffallen. Als Pionierin der pflanzlichen Kulinarik beriet sie Unternehmen dabei, neue Zielgruppen zu erschließen und Nischenmärkte in Millionen-Businesses zu verwandeln. Mit 10 Kochbüchern, TV-Präsenz und dem Plant Based Institute beweist sie: Wer Trends früh erkennt und authentisch umsetzt, gewinnt nachhaltige Wettbewerbsvorteile. Diese Expertise nutzt sie heute, um Unternehmen strategisch bei der Markterschließung zu begleiten.
Mit der FEMschool, dem Plant Based Institute und als 10-fache Autorin hat sie bewiesen: Erfolg entsteht durch strategische Authentizität. Ihr Podcast "As Simple as Coffee" zählt zu den Top 3% weltweit in der Kategorie Entrepreneurship. Sie führt zwei Unternehmen und zeigt, wie moderne Arbeitsmodelle funktionieren.
Stina verbindet persönliche Transformation mit fundierten Business-Strategien. Ihre Vorträge liefern konkrete Tools für Self-Leadership, Mitarbeiterbindung und Generationen-Management. Führungskräfte erhalten praxiserprobte Methoden, die sie sofort umsetzen können.
Die mögliche Vortragssprache ist Deutsch. Die Referentin reist aus Deutschland an.
Vortrag von Stina Spiegelberg:
Gen Z ist faul? Diese Generation bringt Lösungsorientierung und Kreativität mit, wenn man sie richtig führt. Erfahren Sie, wie Outcome basierte Führung, Reverse Mentoring und Purpose Driven Leadership Generationen von Boomer bis GenZ gemeinsam erfolgreich macht. Und verwandeln Sie damit den Generationen-Clash in Ihren neuen Wettbewerbsvorteil.
Vortrag von Stina Spiegelberg:
Die besten Fachkräfte kündigen nicht wegen des Gehalts, sondern wegen ihres Vorgesetzten. Erfahren Sie wie Sie, anstatt Zeit im Micromanagement zu verlieren die Selbstbestimmung ihres Teams stärken – und damit in Zukunft Talente halten und ihr Potential voll ausschöpfen. Ab Montag geben Sie das WAS statt dem WIE vor und entwickeln so ihr Team zu selbstständigen Problemlösern.
Vortrag von Stina Spiegelberg:
Echte Führungsstärke entsteht nicht in der Theorie, sondern durch Erfahrung! Wenn alles zusammenbricht, entstehen die Qualitäten, die kein Lehrbuch vermitteln kann. Krisenerfahrene Leader führen anders. Sie bringen fachliches und emotionales Wissen zusammen, damit es Teams durch jede Herausforderung trägt.
Vortrag von Stina Spiegelberg:
Mitarbeiter merken sofort, ob Sie echt sind oder eine Rolle spielen. Wer seine Persönlichkeit strategisch als Führungsinstrument einsetzt, schafft es Produktivität und Innovation in Teams messbar zu steigern. Authentische Führung ist längst kein Soft-Skill mehr, sondern harter Business-Faktor. Erfahren Sie, wie menschliche Führung sowohl Mitarbeiterbindung als auch Unternehmensergebnisse nachhaltig verbessert.
Vortrag von Stina Spiegelberg:
Die Food-Industrie steht vor dem größten Wandel seit Jahrzehnten. Nachhaltigkeit, Gesundheit und Individualisierung bestimmen das Essverhalten, während gleichzeitig neue Zielgruppen entstehen. Veganer beeinflussen Alles-Esser, Allergiker treiben Innovation voran und ethisch denkende Menschen fordern Transparenz. Doch Konsumenten wollen heute mehr als nur „Produkte kaufen“ sie wünschen sich Geschichten und Authentizität. Erfahren Sie, wie Sie als Food-Unternehmen die aktuellen Trends für sich nutzen und ihre Marke für die Zukunft erfolgreich am Markt aufstellen.